Ох уж эти работники!

Ох уж эти работники!
Существует огромное количество книг, которые предназначены для рядовых работников и помогают им разобраться во всех возможных аспектах работы: от составления резюме до успешного прохождения собеседования, от умелого манипулирования коллегами до умения решать конфликтные ситуации. Однако, книги, которые помогли бы самим работодателям справиться со сложными сотрудниками и нестандартными ситуациями, крайне мало. Некоторым руководителям приходится сталкиваться с сотрудниками, с которыми невозможно уволить и работать с ними становится нестерпимо. Эта книга является отличным руководством для таких руководителей и помогает взглянуть на непослушных сотрудников по-новому. Она дает полезные советы и стратегии для эффективного управления сложными ситуациями.
Отрывок из произведения:

Каких только пособий и руководств не издано для рядовых работников… В этих книгах описано всё, что только можно себе представить: особенности составления резюме, подготовка к собеседованию, приёмы психологического манипулирования на работе, азбука трудовых отношений (от заключения трудового договора до подачи искового заявления на работодателя в суд), приведены всевозможные ситуации, классификации коллег, начальников… А как же сам работодатель? Кто подскажет ему, как правильно поступать в нестандартных ситуациях? Что делать руководителю, когда и уволить подчинённого невозможно, и работать с подобным человеком выше всякого терпения?

Популярные книги в жанре Управление, подбор персонала
В этой книге автор делится своими знаниями и опытом о роли государства в экономическом развитии страны. Он основывает свои выводы на своей работе в различных государственных организациях в течение многих лет. В книге рассматривается история государства как социально-экономического института, различные теории государственного устройства и экономики. Особое внимание уделяется взглядам русских мыслителей на экономическую жизнь общества и особенностям соотношения государства и экономики в России. Книга рассчитана на специалистов, студентов и преподавателей экономических, менеджериальных и политологических специальностей, а также всех, кто интересуется проблемами экономики, управления и политики. Книга доступна в формате PDF A4. Она представлена в издательском макете.
Тобиас Бек не имел легкой жизни. Отвергнутый и объявленный "неподготовленным" в школе, он провел большую часть своей юности в самой ужасной секте Германии, а в свои двадцать лет жил в неблагополучном районе Бразилии, в доме на дереве. Эти испытания только укрепили его характер и помогли ему разработать уникальную методику развития личности и самоопределения, о которой он рассказывает в этой книге. Заполненная большим жизненным опытом и собственными открытиями, эта книга станет ценным руководством для всех, стремящихся к личностному росту и саморазвитию.
Книга психотерапевта Лизы Оливеры предлагает руководство по возвращению к себе, осознанию и трансформации личного сценария. Эта книга поможет распознать и изменить деструктивные истории, такие как перфекционизм, самокритика, синдром самозванца и стыд, которые мешают нам жить полной жизнью. Автор призывает нас переписать негативные сценарии о себе, напоминая, что мы сами создаем свою историю. Нежные практики и вопросы для самоанализа помогут вам начать процесс исцеления и создать новый, позитивный образ себя.
Книга предназначена для молодых коучей, которым необходима помощь в подготовке и проведении успешных сессий с клиентами. Автор предлагает универсальные техники, которые помогут избежать страха затеряться на сессии, и приводит примеры использования этих методов. Книга содержит варианты вопросов для каждого инструмента, советы по быстрому переходу в коуч-позицию и развитию своих навыков. С ее помощью вы будете уверены в себе и готовы к любым вызовам, которые могут возникнуть во время сессии с клиентом.
Искусственно раздутая паника вокруг пандемии коронавируса создала серьезные проблемы для мировой экономики. Множество стран столкнулись с остановкой производства и экономическим спадом. И это не случайно - за всем этим стоит глобальный финансовый капитал, который стремится уменьшить численность населения и контролировать мир с помощью СМИ. Миллионы людей оказались без работы и средств к существованию, ступая на тонкую линию выживания. Но власть имущие на протяжении всего этого кризиса демонстрируют полную безразличие к бедствиям людей, так как их цель - создание полностью контролируемого "электронного концлагеря".
В новой книге Владимира Моженкова рассказывается о том, как выставлять цели и преодолевать препятствия на пути к их достижению. Автор, опираясь на собственный опыт, предлагает эффективную систему, которая поможет вам достичь желаемого результата в различных областях жизни. Его принципы просты и универсальны, а значит, они могут помочь вам поставить собственные цели, достичь их и начать новую, успешную жизнь.
Иван Чаплыгин делится своим опытом о сложностях, с которыми сталкиваются авторы и переводчики. В его книге вы сможете узнать, какие качества делают перевод отличным и как избежать плохих переводов. Он расскажет о том, как важно сохранить чувство исходного текста, избегая излишней русификации. В книге также будет много информации о конкуренции в мире переводов, поиске заказчиков и радости от профессионального творчества. Чтение этой книги поможет вам научиться вылавливать суть из запутанных высказываний автора и передавать ее в переводе недвусмысленно, сохраняя оригинальный тон.
Эта книга представляет собой труд одного из самых влиятельных специалистов в области менеджмента ХХ века. Доктор Деминг делится здесь своим опытом, основываясь на теории глубинных знаний, которая стала одним из его последних открытий. Он утверждал, что эта теория способна помочь вывести не только Америку, но и другие страны из кризиса, вызванного неправильным управлением. Спустя четверть века после написания книги ее принципы до сих пор остаются актуальными, как для западных, так и для российских реалий. Это произведение будет полезным руководителям в начале карьеры, помогая им погрузиться в мир бизнес-процессов, ответственности и принятия сложных решений. А опытным предпринимателям она напомнит о важности постоянного развития компании на всех уровнях для успешного развития и процветания.
Оставить отзыв
Еще несколько интересных книг
Современные люди привыкли к идее о равенстве и феминизме, веря, что мужчины и женщины существенно не отличаются друг от друга. Однако, специалист в семейной и межличностной психологии Руслан Нарушевич предлагает изменить наше восприятие отношений между полами, основываясь на древней мудрости. Ведические источники говорят о том, что мужчины и женщины имеют существенные различия, и только понимая эти различия и строя отношения на основе их истинной природы, мы можем найти истинную любовь и истинное счастье. Путь к этим ценностям открывается перед каждым из нас, если мы готовы принять и понять нашего партнера.
Авторы представляют вам современное, удобное и вдохновляющее руководство, которое будет полезно не только для лидеров, менеджеров и профессионалов своей области, но и для всех, кто стремится достичь успеха. В этой книге, основанной на самом лучшем опыте проведения тренингов и семинаров по лидерству и коммуникации, вы найдете ценные советы и практические упражнения, применяемые давно известными компаниями и организациями. Неважно, какой у вас опыт или профессия - это руководство может быть полезным для широкого круга читателей, включая тех, кто только начинает свой путь к успеху. Давайте вместе изучим основы эффективного лидерства и навыки коммуникации!
В этой книге ты найдешь краткий и информативный учебный курс, посвященный психологии делового общения. В ней описаны ключевые теоретические аспекты, связанные с понятиями и принципами общения в разных социальных сферах. Вдобавок, автор представляет информацию о правилах делового этикета и справедливо подходит к описанию сложностей и проблем, с которыми можно столкнуться в деловом общении.
Данная книга будет полезна для представителей различных стартапов, а также для сотрудников среднего уровня, которые хотят стать независимыми консультантами и экспертами. Она также может быть полезна рекламным агентствам, помогая им оптимизировать свои внутренние процессы и развивать своих проектных менеджеров. Сотрудникам HR-отделов, рекрутерам и "охотникам за головами" эта книга пригодится при поиске редких специалистов с ценными навыками. Наконец, фрилансерам она откроет новые горизонты, представив им репортажи с другой стороны баррикад.